律师档案
律师统计
加载中...
网站公告
欢迎来到赵婧伊律师的网站
网站文章
我的好友
暂时没有好友
最近访客
友情链接
网友留言

  • 暂时没有留言

一对一咨询
公司强制性让员工连续3个月周末加班,没有加班费,三个月没有休息,不加班就当旷工,应该怎么解决
公司强制性让员工连续3个月周末加班,没有加班费,三个月没有休息,不加班就当旷工,应该怎么解决
地区:河北-保定 分类:公司专项-公司法务 提问时间:2018-10-30 11:58:32
提问者:ASK1540871912css
 
温馨提示: 赵婧伊律师提供“婚姻家庭  合同纠纷  人身损害  公司法务  ”等法律服务。
如果您有法律问题可以点此咨询赵婧伊律师,赵婧伊律师会为您的法律咨询提供解答。
您也可以拨打赵婧伊律师的电话进行法律咨询:13832235163,咨询时说明来自法帮网能达到更好的效果。

赵婧伊律师网
FABANG LAWYER
法帮网首页 | 法律咨询 | 保定律师 | 保定律师事务所 | 法律知识 | 法律专题 | 法律法规
赵婧伊律师主页,您是第13645位访客